Évf. 53 szám 8-9 (2022)

View Évf. 53 szám 8-9 (2022)

Megjelent: 2022-09-13

Teljes szám

PDF

Tanulmányok

A robotizáció térnyerésével kapcsolatos attitűdök Magyarországon

Csaba Kiss, Vanda Harmat, Anda Milassin

2-13
- PDF
Kettős elköteleződésből fakadó feszültségek a társadalmi vállalkozások körében

Janka Tóth, Máté Repisky

14-29
- PDF
Fogyasztói magartartás a likvid modernitásban Szakirodalmi áttekintés a likvid fogyasztásról

Ágnes Hofmeister-Tóth, Nóra Kisfürjesi

30-41
- PDF
A „storytelling” mint vezetési eszköz szerepe a munkahelyi elégedettség szintjének és a munkahely vonzóképességének emelésében

Ilona Cserháti, Károly Pirisi, Tea Erdélyi

42-58
- PDF (English)
A magyar gazdasági felsőoktatás „boldogság térképe”

Andrea Bencsik, Beáta Patóné Szűcs, Szilárd Berke, Ildikó Neumanné Virág

59-75
- PDF
Hasonlóság, vagy közeli kapcsolat? Az EEM és az ügynökelmélet analógiái

Zsuzsanna Kispál-Vitai, Julianna Németh

76-88
- PDF
A vállalatok hozzájárulása a fogyasztók ontológiai biztonságérzetéhez

Réka Saáry, János Varga, Ágnes Csiszárik-Kocsir

89-102
- PDF
A mesterséges intelligencia és a digitalizáció hatása a logisztikai munkakörökre Veszélyben vannak-e a munkahelyek?

Dávid Reisinger, Viktor Reisinger, Judit Nagy

103-114
- PDF
Apám nehéz álmot ígér? A társas-érzelmi vagyon prioritásainak változása a generációváltó családi vállalkozásokban

Ágnes Mosolygó-Kiss, Balázs Heidrich, Nicholas Chandler

115-129
- PDF (English)
Sportfunkciókkal kapcsolatos preferenciák a magyar atlétikában

Dávid Máté Hargitai

130-145
- PDF
Relatív hatékonysági eredmények empirikus érzékenységvizsgálata az államigazgatásban

Alexandra Tamás, Tamás Koltai

146-161
- PDF
Hazai kis- és középvállalkozások weboldalainak vizsgálata egy újszerű értékelési rendszer használatával

Dávid Harsányi, Gedeon Totth, Zoltán Szabó, Ibolya Brávácz

162-175
- PDF (English)
Nemi szerepek a munkaerőpiacon és a szervezetekben a transznemű emberek szemszögéből Egy interjús kvalitatív kutatás

Valéria Pelyhe, Henriett Primecz

176-187
- PDF (English)